离职没发工资怎么办

离职后如果发现工资未支付，您可以采取以下步骤来维护自己的权益：

协商解决

首先尝试与雇主进行沟通，了解工资未支付的原因，并表达您的诉求。

劳动监察大队举报投诉

如果协商无果，您可以向当地劳动监察大队进行投诉，并提供劳动合同、工资单、考勤记录等证据。

申请劳动仲裁

如果劳动监察大队介入后问题仍未解决，您可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

提起诉讼

如果仲裁结果不满意，您可以在收到仲裁书后15天内向人民法院提起诉讼。

根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系解除或终止时，用人单位应一次性付清劳动者工资。如果用人单位拒绝支付，您有权要求支付拖欠工资以及相应的经济补偿金。

请确保在采取任何行动前收集好所有相关证据，并考虑咨询专业律师以获得更具体的指导。您还需要注意，劳动争议的仲裁时效通常是从劳动关系终止之日起一年内。