公司为了让老员工主动辞职竟以“业绩不达标”“违反考勤规定”为借口还故意假扮猎头“钓鱼”这是怎么回事？一起来看↓公司派人冒...

入职时间 从用工之日算起。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，订立书面劳...

退工单是 一式四联的退工证明，用于证明失业身份的重要资料。其内容通常包括：第一联：由受理退工登记备案手续的职介机构留存。...

同工同酬包括以下几个方面：男女同工同酬：在劳动报酬分配上，应消除性别歧视，确保男女劳动者获得相同的劳动报酬。不同种族、民...

员工离职后多久能再次入职，主要 取决于离职的原因和具体情况：一般情况下员工在离职后的次月才能再次入职。这是因为离职当月通...

离职证明的开具时间主要依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条的规定，该法要求用人单位在解除或者终止劳动合同时，应当立即...

公司不签订劳动合同可能有以下几个原因：节省开支一些用人单位可能为了节省开支，避免支付加班费等费用，选择不与员工签订合同。...

为深入激发劳动者的创业热情、提高创业技能、营造积极向上的创业氛围，近日，圆梦苑社区SYB创业培训班在社区开班，为期三天，...

劳动仲裁的时长主要取决于案件的复杂性和是否涉及延期。以下是相关法律规定及判决结果的概述：普通时效劳动争议申请仲裁的时效期...

转岗的要求包括多个方面，具体如下：专业技术要求必须具有国家承认的专业技术职称，且职称与专业编制对口。需要有专业对口的学历...